【公利文化】蓄力谋发展 砥砺创品牌——公利医院召开高质量发展和品牌文化建设专题培训

       12月4日，公利医院举办医院高质量发展和医院品牌文化建设专题培训，医院党政班子成员，全体中层干部、学科带头人和护士长参加培训。
       此次培训是在党的二十大会议报告明确提出“加快构建新发展格局，着力推动高质量发展，推进健康中国建设”的大背景下，在历经三年抗疫实践，防控政策不断地优化调整的环境中，在即将到来的建院80周年前夕，医院谋划未来发展，推动高质量发展，推进品牌文化建设的一次重要培训。
       培训特邀清华大学医疗管理研究中心院长梁万年教授和清华大学医疗管理研究中心专家委员会委员周磊教授两位国家卫生健康领域权威专家分别进行了《医院高质量发展》和《医院品牌文化建设》为主题的专项培训。
       梁万年教授从其医疗改革设计者和主要参与者的视角，系统全面的讲述了公立医院改革的历程以及改革所面临的新机遇、新挑战，尤其在学科建设方面，提出了整合学科、学科交叉融合，打破学科界限，激发医院创新活力。周磊教授剖析了医院管理的整体架构及管理实践，将理论与具体实践案例结合重点阐述了品牌建设和文化建设。两位专家紧紧围绕公立医院高质量发展和医院品牌文化建设主题主线，分析了当前国内外医疗发展现状和未来趋势，结合近二十年来国家医改政策推行实践经历和国内医疗发展内在需求，把国内外的医疗行业最新理念成果和成功案例经验与参训者进行介绍和分享，并从公利医院未来发展实际出发，全面系统的阐述了医院高质量发展的精神内涵和医院品牌文化建设的精髓要义，详实具体的提供了高质量发展的理论依据和政策导向，高瞻远瞩的指明了医院未来建设的前行方向和发展路径，具有很高的指导性和实效性。
       通过本次培训，为全院管理者和学科带头人拓展视野、解疑释惑、启迪思路，全体参训人员深受感悟、收益良多。
       会后，王澎院长指出，此次培训班提高了我们的格局，开阔了我们的思路。我们要以一流学科建设为核心，深化学科体系改革，实施学科优化提升工程，不断推动学科交叉融合发展。同时，大力培育文化、打造品牌，使之成为助推公利医院高质量发展的动力源，为开创医院工作新局面凝聚思想共识和奋进力量。希望大家把学习培训的成果融入到学科建设的规划中和来年工作的实践中，做好医院高质量发展的践行者和品牌文化建设的推行者。